АКАДЕМИЧЕСКАЯ ПОЛИТИКА ПРЕПОДАВАТЕЛЯ

Данная академическая политика представляет собой перечень правил и процедур, которые должны способствовать повышению эффективности организации деятельности преподавателя, повышению качества трудовой деятельности и удовлетворенности, а также способствовать улучшению всего образовательного процесса.

1. Преподаватели должны предоставлять полный и качественный объем образовательных услуг студентам. В связи с этим, преподаватели не имеют права опаздывать на занятия, пропускать занятия и отпускать студентов раньше отведенного на занятия времени.
2. Занятия проводятся в аудиторной и неаудиторной форме. Преподаватель обязан присутствовать на своем рабочем месте согласно расписанию.
3. Штатные преподаватели КАСУ должны активно участвовать в подготовке, проведении, и работе с результатами Недели Ориентации для Преподавателей и Студентов. Неделя ориентации проводится в последнюю неделю августа и первую неделю сентября.
4. Штатные преподаватели должны участвовать в мероприятиях по повышению квалификации и совершенствованию педагогического мастерства (семинарах, лекциях, конференциях, тренингах, мастер-классах), проводимых на базе КАСУ и других организаций.
5. Преподавание дисциплин обязательного компонента должно осуществляться на основе базового учебника. В случае невозможности выбора базового учебника, преподаватель должен разрабатывать собственное учебное пособие.
6. Преподаватели должны предоставить силлабусы студентам в первый день занятий по дисциплине. Своевременное предоставление силлабусов обеспечивает эффективную работу студента и качественное использование часов СРС и СРСП.
7. С учетом имиджа КАСУ как университета международного партнерства, с целью фокусирования на актуальных вопросах в сфере политики, экономики, культуры и общества, преподавателям рекомендуется включить в перечень заданий по дисциплине работу студента с периодическими изданиями (обсуждение статей, обзор новостей и т.д.).
8. Рекомендуется активная профессиональная деятельность преподавателей за пределами университета (без ущерба основной деятельности) с целью приобретения дополнительного практического опыта и повышения профессиональной квалификации (консалтинговая/консультационная деятельность, стажировки на предприятии, участие в работе профессиональных объединений, оказание переводческих услуг и т.д.).
9. Рекомендуется использование на занятиях интерактивных методов и технических средств обучения.
10. Преподаватели обязаны принимать участие в работе различных комитетов и комиссий с целью совершенствования учебного и вспомогательного процессов.
11. Преподаватели в своей профессиональной деятельности должны придерживаться требований, предъявляемых Этическим Кодексом преподавателя (Каталог преподавателя).
12.  По окончанию каждой дисциплины будет осуществляться оценка студентами работы преподавателя. Рекомендуется  ознакомиться с анкетой по оценке курса  и принять во внимание её основные компоненты при разработке, планировании и проведении занятий.
13. Внешний вид преподавателя должен быть аккуратным, опрятным, эстетичным и выдержан в деловом стиле. Внешний вид определяют: одежда, обувь, прическа, макияж, украшения, а также их гармоничное сочетание.

Attachments:

Кодекс корпоративной культуры КАСУ

339 kB

108 Downloads